Profil de l'offre

La Fédération des établissements d’enseignement privés (FEEP) est à la recherche d’un technicien informatique ou d’une technicienne informatique qui assumera, sous la supervision du directeur administratif, divers travaux relatifs à l’administration: de réseau du système informatique du CADRE, du système de vidéoconférences, des sites web et du système téléphonique.

Sommaire du poste

_ Gestion du réseau informatique du CADRE: réseau local, Internet _ Gérer les accès au réseau (droit des utilisateurs aux différents logiciels et répertoires tout en respectant la confidentialité des données. _ Rechercher et appliquer les mises à jour des logiciels et du système d’exploitation. _ Gestion et entretien des équipements (ordinateur, imprimantes et tous autres périphériques). _ Effectuer des sauvegardes quotidiennes des données. _ Élaborer et appliquer une structure de sécurité (logiciels et matériels) contre les intrusions par l’Internet. _ Installer et configurer les postes de travail. _ Gérer les réservations des différents équipements informatiques et audiovisuels du CADRE. _ Assurer la mise à jour et la gestion des sites web de la FEEP. _ Assurer l’efficacité des modules d’inscription en ligne aux formations et aux colloques. _ Assurer le bon fonctionnement du système de vidéoconférences. _ Assurer le bon fonctionnement du système téléphonique. _ Collaborer au développement de la formation à distance. _ Assister et conseiller le personnel de la FEEP sur toute question relative aux technologies de l’information. _ Conseiller la direction de la FEEP sur les achats d’équipement et de logiciels. _ Assumer toute autre tâche compatible avec sa fonction. Exigences :

– Diplôme d’études collégiales en Techniques de l’informatique – Trois à cinq années d’expérience pertinente en gestion des technologies de l’information – Connaissance approfondie : o Fonctionnement des réseaux informatiques et des périphériques reliés o Principaux outils web et base en programmation o FileMaker o Logiciels de bureautique – Caractéristiques et intérêts recherchés : o Service à la clientèle et travail d’équipe o Sens de l’innovation, curiosité intellectuelle et développement professionnel o Pensée critique et résolution de problème – Excellent français parlé et écrit et très bonne connaissance de l’anglais – Atouts : o Expérience dans le réseau de l’enseignement o Connaissance des logiciels de gestion en éducation Conditions salariales : La rémunération est établie selon la politique administrative du CADRE.

Entrée en fonction :                      15 décembre 2014

Toute personne intéressée doit faire parvenir son curriculum vitae, accompagné d’une lettre explicative à l’appui de sa candidature avant le 21 novembre 2014 à : M^me Mireille Clermont clermontm@feep.qc.ca.

Toute candidature sera traitée confidentiellement