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Responsable des Admissions | Le College Lower Canada, campus primaire et secondaire

Catégorie d'emploi: Personnel de soutien
Ordre d'enseignement: Primaire - Secondaire
Poste: Responsable des Admissions
Matières:
Type: Temps complet
Date de fin de concours: 2024-06-09
Courriel de la personne responsable: tmurphy@lcc.ca
Établissement: Le College Lower Canada, campus primaire et secondaire
4090, avenue Royal
Montréal (Québec) H4A 2M5
Emplacement:
Montreal

Descriptif de l’offre d’emploi

Le Lower Canada College (LCC), une institution montréalaise de renom depuis 1909, est une école mixte pour les élèves de la maternelle à la 12e année, réputée pour préparer adéquatement l’entrée dans des universités prestigieuses du monde entier. Nous sommes l’une des trois seules écoles secondaires du Québec à offrir un programme préuniversitaire de 12e année. Situé sur un magnifique campus de sept acres au cœur du village Monkland à Montréal, LCC attire des étudiants de presque tous les continents du monde. Le programme éducatif enrichi de LCC propose un éventail de possibilités scolaires, parascolaires et de services qui permettent aux étudiants d’explorer et de découvrir leur véritable potentiel tout au long de leur parcours éducatif.

 L’école invite les candidatures pour le poste suivant:

 Titre de poste:   Responsable des admissions

Département:               Admissions

Groupe d’emploi:        Personnel de soutien

Supervisé par:              Directrice du service scolarité et des                                               communications

Statut:                             Temps plein

Date d’embauche:         été 2024

But du travail :

Nous recherchons un(e) responsable des admissions sympathique et organisé(e) pour nous aider  à inscrire les étudiants. Vous rejoindrez notre équipe dédiée aux admissions et soutiendrez nos activités de recrutement et d’inscription des étudiants.

Responsabilités spécifiques comprennent:

  • Guider les familles dans tous les aspects du processus d’admission, y compris les demandes de renseignements, les candidatures, l’inscription et l’intégration.
  • Examiner les demandes d’admission et les questions relatives à la candidature et y répondre
  • Interviewer les candidats à l’admission
  • Consultation des futurs élèves et de leurs parents sur demande
  • Visiter les familles intéressées à tous les niveaux scolaires
  • organiser et classer la documentation relative au recrutement
  • préparer les dossiers d’admission et les profils des élèves pour examen par le comité d’admission
  • évaluer les candidatures en fonction des critères d’admissibilité et formuler des recommandations sur l’admissibilité des élèves
  • participer en tant que membre du comité d’admission pour toutes les divisions scolaires
  • Veiller à ce que les décisions d’admission soient communiquées de manière appropriée.
  • Orienter les étudiants potentiels vers les directeurs de programmes spécifiques pour obtenir des informations supplémentaires (le cas échéant).
  • traiter les inscriptions et les paiements des étudiants
  • participer à l’élaboration des demandes d’admissibilité en anglais
  • assurer le suivi des documents gouvernementaux requis pour les étudiants internationaux et locaux
  • Co-organiser les événements d’admission, y compris (mais sans s’y limiter) les journées portes ouvertes, les webinaires, les visites d’étudiants d’un jour, les évaluations de placement en français, les tests et l’orientation en maternelle, les salons d’admission et les soirées pour les nouveaux parents.
  • Travailler avec les élèves et les parents ambassadeurs qui se portent volontaires pour soutenir les activités d’admission.
  • Participer à l’accompagnement des familles nouvellement inscrites dans leur transition vers la communauté scolaire
  • Soutenir la gestion des élèves ambassadeurs, y compris la formation pour les visites de l’école et les journées portes ouvertes.
  • Assurer la liaison avec les écoles maternelles, les conseillers de CEGEP, les agents immobiliers et de relocation, et d’autres contacts pour obtenir des références afin de soutenir le marketing de l’école lié aux admissions.
  • Orienter les étudiants acceptés vers des informations sur les bourses d’études, le cas échéant.
  • Compiler et analyser les données relatives aux admissions
  • participer à des séances d’information (ou les animer) si nécessaire
  • Aider, le cas échéant, à l’organisation d’événements scolaires.
  • Autres tâches assignées

 

Qualifications:

  • Formation post-secondaire dans le domaine de l’éducation, du commerce, du marketing ou autre diplôme pertinent.
  • Une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine du recrutement est un atout, mais n’est pas nécessaire.
  • Vous devez être à l’aise avec les grandes bases de données et effectuer la plupart de vos tâches quotidiennes à l’aide d’un ordinateur.
  • Une bonne connaissance de la plateforme Google est un atout.
  • Une communication professionnelle par courriel et par téléphone est requise
  • Parfaitement bilingue (anglais et français) à l’oral et à l’écrit.
  • Aptitude à travailler dans un environnement axé sur le service, à la fois en tant que membre d’une équipe et de manière indépendante.
  • Solides compétences en matière d’édition et de recherche
  • La connaissance du travail en milieu scolaire est un atout.
  • Capacité à travailler certains soirs et week-ends.
  • Les anciens élèves de notre organisation doivent s’identifier dans leur candidature.

 

Les valeurs fondamentales à l’échelle de l’école 

Professionnalisme, développement professionnel continu, passion, excellence, collaboration, communication, respect et empathie.

 

Comment Postuler

S.V.P Soumettre votre lettre d’intention ainsi que votre CV sur le site  www.lcc.ca/careers

La date limite pour le dépôt des candidatures est le 9 juin  2024 à 17h00(Heure de l’est).

Pour plus de détails sur la vie scolaire ainsi que sur notre projet éducatif, veuillez consulter notre site www.lcc.ca

Nous remercions à l’avance tous les candidats qui postuleront, toutefois seuls les candidats pré-sélectionnés  seront contactés.

LCC respecte un programme d’équité en matière d’emploi.