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Profil de l'offre

Catégorie d'emploi: Autre
Ordre d'enseignement: Préscolaire – Primaire
Poste: Enseignant (e) au secondaire
Matières: Autre / N/A
Type: Temps complet
Date de fin de concours: 2014-10-23
Courriel de la personne responsable: hebertm@ctrinite.ca
Établissement: Collège Trinité
1475, chemin des Vingt
Téléphone : 450 653-2409
Télécopieur : 450 441-4786

Descriptif

ENSEIGNANT – Histoire et français

Remplacement d’un congé de maternité jusqu’à la fin de l’année scolaire 2014-2015

 

 

Rôles et responsabilités

 

Relevant de la direction adjointe du niveau, l’enseignant(e) doit assurer l’enseignement de sa discipline aux élèves du Collège.

 

Principales tâches

 

  • Planifier et concevoir des situations d’enseignement-apprentissage en lien avec le programme de formation.
  • Piloter des situations d’enseignement-apprentissage en lien avec sa planification.
  • Évaluer la progression des apprentissages et le degré d’acquisition des compétences des élèves.
  • Mettre en place les conditions essentielles au maintien d’un climat propice favorisant les apprentissages.
  • Adhérer à la philosophie, aux valeurs et aux orientations mise de l’avant par le Collège et promouvoir le projet éducatif.
  • Assurer un suivi disciplinaire et scolaire des élèves en collaboration avec les parents et la direction du niveau.
  • Toute autre tâche connexe effectuée par un enseignant.

 

Exigences

 

  • Détenir un baccalauréat en enseignement et un brevet décerné par le MELS.
  • Connaître le programme de formation et comprendre les enjeux.
  • Maitriser parfaitement le français tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Détenir de l’expérience en enseignement au secondaire serait un atout.
  • Démontrer des aptitudes à travailler en équipe.
  • Posséder un sens de l’organisation et de la planification efficace.
  • Être reconnu comme une personne dynamique, motivée et motivante.

 

Rémunération et conditions de travail

 

Les conditions de travail, y compris la rémunération, sont conformes à la politique en vigueur au Collège Trinité.

 

ENTRÉE EN FONCTION : 10 novembre 2014

 

DATE LIMITE DE MISE EN CANDIDATURE : 23 octobre 2014

 

Si les défis que représente ce poste vous intéressent, veuillez transmettre votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation à :

Madame Maryse Hébert, Conseillère en gestion de personnel

Collège Trinité, 1475 Chemin des Vingt, St-Bruno-de-Montarville (Québec), J3V 4P6

Télécopie : 450-441-4786               Courriel : hebertm@ctrinite.ca

Veuillez noter que le comité de sélection gardera confidentielles toutes les candidatures et que seuls les candidats retenus seront contactés.

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Max. file size: 256 MB.
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